Blog de L'assurance moto

A l’occasion de la présentation de la Mutuelle des Motards qui s’est imposée comme une référence en matière d’assurance moto, il convient d’évoquer son fonctionnement global. En effet, il convient tout d’abord d’indiquer que la Mutuelle des Motards est Société d’assurance mutuelle à cotisations variables, sans intermédiaire, régie par le code des assurances, et dont la spécialisation est la distribution de contrats d’assurance moto. A cet égard, la Mutuelle des Motards a effectivement pris le parti de se consacrer exclusivement au secteur de l’assurance moto. Or, la Mutuelle des Motards est une société de personnes et non de capitaux. En outre, il s’agit de rappeler qu’elle fonctionne de manière démocratique et met en œuvre le principe même du mutualisme d’assurance : un homme, une voix.

Par ailleurs tous les ans, la Mutuelle des Motards part à la rencontre de ses sociétaires en organisant ses assemblées régionales (58 en 2010). À cette occasion, les sociétaires élisent leurs représentants à l’Assemblée Générale ; lesquels sont chargés de se prononcer sur les comptes, la gestion et l’affectation du résultat de la Mutuelle, et d’élire les membres du conseil d’administration. Enfin, la Mutuelle des Motards n’a pas d’actionnaire à rémunérer ; elle appartient à ses sociétaires, individuellement assurés et collectivement assureurs, tous acteurs de sa gestion et de son développement via leurs élus au conseil d’administration. En interne : diversité et lutte contre les discriminations Dans le développement de sa politique sociale, la Mutuelle des Motards porte une attention particulière aux conditions de travail de ses salariés, privilégiant leur qualité de vie et prenant en compte leurs projets personnels. Par ailleurs, la Mutuelle des Motards s’est engagée à promouvoir la parité  hommes-femmes et à lutter contre les discriminations. En 2000, sous l’impulsion de Patrick Jacquot, président directeur général, elle a décidé de faire de l’égalité entre les hommes et les femmes, un axe fort de développement. Des efforts significatifs ont été réalisés au niveau des rémunérations et de l’accès à des postes de cadres (intermédiaires et de direction). La Mutuelle des Motards est primée, en 2005 et 2008, pour ses actions dans la lutte contre les discriminations.